薪酬管理的方法、策略、收藏慢慢阅读  http://wiki.mbalib.com/wiki/Category:%E8%96%AA%E9%85%AC%E7%AE%A1%E7%90%86    3        * 360度薪酬    4        * 401K计划    B        * 保密工资制      * 并存型职务工资      * 标准年薪      * 班组奖励计划      * 标准工资      * 标准工时制      * 扁平薪资结构      * 报酬因素    D        * 定额工资制    F        * 福利      * 浮动工资      * 福利管理      * 福利满意度      * 附加工资      * 宽泛式薪酬等级类型    G        * 股票期权制      * 工资报酬折现法      * 工作、薪酬词汇      * 工资等级表      * 工资标准      * 工资级差      * 工资定级      * 工资升级      * 工资等级数目      * 岗位技能工资制      * 工伤保险      * 工资总额      * 岗位绩效工资制      * 工会经费      * 工资权      * 工资市场调查      * 工龄工资      * 个人奖励计划    H        * 海氏工作评价系统    J        * 减级增距制度      * 基欧计划      * 效率工资理论      * 计件工资      * 技术等级工资制      * 结构工资制      * 加班加点工资      * 绩效工资      * 奖励系统    K        * 宽带薪酬设计      * 可变薪酬      * 分层式薪酬等级类型    L        * 利润分享制      * 利润分享计划      * 劳资谈判      * 劳动报酬权      * 劳动报酬    N        * 年薪制    P        * PRP方案    Q        * 期股制      * 期权制      * 全面薪酬战略      * 全面薪酬管理    R        * 人身保险      * 日内瓦范本岗位评估法    S        * 斯坎伦计划      * 收益分享计划      * 生育保险      * 失业保险      * 社会保险      * 3E薪酬体系    T        * 弹性福利计划      * 泰勒的差别计件制      * 特殊工时制      * 同工同酬      * 提成工资制    W        * 五险一金    X        * 薪酬外包      * 薪酬调查      * 薪酬      * 工资等级线      * 年功序列工资制      * 薪酬结构设计      * 薪酬委员会      * 薪酬体系      * 薪酬管理      * 薪酬政策      * 薪酬沟通      * 薪酬战略      * 薪酬调查报告      * 薪点工资制      * 薪酬等级      * 薪资均衡指标    Y        * 员工帮助计划      * 医疗保险      * 养老保险    Z        * 整体薪酬回报      * 终身雇佣制      * 职务工资制      * 战略性薪酬管理      * 职能工资制  * 战略性薪酬决策      * 自助式薪酬      * 职工基本养老保险个人账户      * 自助式福利      * 职工教育经费      * 职业福利      * 综合计算工时制

个博
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先谢谢了 下载后看看 嘿嘿 我是新人 多学习才是啊

伟大的天才不屑于他人走过的道路，他要探索新的领域

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疼爱自己--珍惜他人

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king