本人工作经验少，但是现在是一个6人团队的team leader。    团队当中，因为公司的原因，无法给与团队成员有效的激励和管理，调动不了他们的工作主动性和积极性。这样直接导致了我本人工作量加大，而且无法有效的管理他人的工作。    请问这种情况，有没有比较理想的解决方法?    谢谢！