老师    你们都知道做绩效考核的都是老板，都是老家伙，很多都是老眼昏花，看到这些密密麻麻的字体就总是填错数字， 能否做下面的一些修改    1. 基准值，权重，目标值，都已经再前面设定好了， 在评分的时候，是否可以设定不能再修改了， 否则的话，那些老家伙很容填到这些列里面。     2.实际上所谓的评分就是只填实际值就好了，分数可以通过脚本自动计算出来， 为了让那些老家伙便于区别知道填到那个列里面， 是否可以更改实际值的颜色，比如改成红色或其他颜色，便于区别

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