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三生石  [个人空间]
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#181»发布于2009-03-27 13:37

 
你的操作系统被破坏了,参考下面这个说明 
 
http://www.onlyit.cn/user_show_topic?user_id=5908&topic_id=12411&subject_id=0


        




 三生石上旧精魂 赏月吟风莫要论 惭愧情人远相访 此身虽异性长存 

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tl2222  [个人空间]


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#182»发布于2009-03-30 08:18

我的问题是第一种情况,已解决,非常感谢!


        



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king2007  [个人空间]


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#183»发布于2009-04-01 12:16

我来用用,不知好用吗?


        



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三生石  [个人空间]
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#184»发布于2009-04-01 19:38

 
2009-04-01 人力资源管理软件做了以下改进 
    模板打印和列表打印做了优化(感谢jztsky) 
    工号编码自动生成做了优化(感谢狼仔、笑看人生) 
    模板打印的图片打印进行了优化(感谢魔羯) 
    证件管理编辑界面做了优化(感清风) 
    应聘人员信息增加了创建人和日期内容(感浮尘、累哦) 
    解决了文档管理上传文件重名的问题(感谢累哦 休息) 
    模板设计做了优化 
    列表打印增加了序号选项 
    其他的一些优化


        




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tl2222  [个人空间]


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#185»发布于2009-04-07 15:27

我公司有两个员工,一个3月合同到期,但正在休产假,无法和她签,要等产假结束再续签,一个3月底试用到期,我准备在4月再做处理,可是到了4月,日期提醒中已经没有了这两个员工的信息,我想过期的员工应该也要在提醒中。


        于 2009-04-07 15:27 被 tl2222 修改



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三生石  [个人空间]
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#186»发布于2009-04-03 22:38

 
感谢tl2222 的意见,我们会努力改进,敬请关注后续版本。 
 
2009-04-03 人力资源管理软件做了以下改进 
     补卡发卡支持批量导入功能(感谢mobby) 
     工号编码自动生成做了优化(感谢笑看人生) 
     人事资料的相关报表要支持父部门限制 
     考勤的相关报表要支持父部门限制 
     工资的相关报表要支持父部门限制 
     工资单编辑界面做了优化,支持清除列 
     累积分管理做了优化 
     其他的一些优化(感谢梦重楼)






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zkyzr  [个人空间]


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#187»发布于2009-04-05 10:03

我是贵公司软件新用户,感谢你们研发出这款软件!本人在使用过程中有个问题想请专家解决:我用"文件输入"客户资料头像时,一开始能输入几十个头像资料,现在不能输入了,怎么办?盼解答!





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tl2222  [个人空间]


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#188»发布于2009-04-08 16:00

我使用考勤机测试时,提示“无法打开动态库w_kqrec.dll,请到 www.onlyit.cn/soft_timer下载驱动程序!”可是我找不到程序在哪?请指教!





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Tony  [个人空间]


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#189»发布于2009-04-10 11:20

1、公司里有部分员工的劳动合同时间已经到期了,现在正在续签劳动合同,我想希望在“员工卡片”里,新增“第N次签订”及续签劳动合同时间等,在日期提醒中,能够以最后一次到期日期为准。 
2、劳动合同可以把日期指定更为起始段吗?如我想提取2008/3/2--2009/1/25期间的到期的合同人名


        于 2009-04-10 11:20 被 Tony 修改



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三生石  [个人空间]
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#190»发布于2009-04-13 02:36

 
2009-04-11 人力资源管理软件做了以下改进 
     工资单据多针对多公司选择标准做了优化 
     生成新增员工编号做了优化(感谢一叶舟) 
     解决无法删除名片的问题(感谢奇思) 
     支持应聘人员卡片打印(感谢59医院) 
     员工调岗调职管理界面上需要增加对员工状态的条件支持(感谢一棵黄桷树) 
     员工福利管理界面列表增加显示费用列(感谢淡彩浓墨) 
     单据打印界面里面保存到excel做了优化(感谢metor) 
     部分权限控制做了优化(感谢mobby) 
     其他的一些优化






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Tony  [个人空间]


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#191»发布于2009-04-13 09:05

很高兴,上上次提出的问题已经得到了解决,但出现了一个小小的问题(如图片),图中的“胡勇”是两个不同的人,离职的一个未显红色,合同期的胡勇又被筛选了出来。 
 
不知在4月10日提出的问题何时能解决,期盼中……

离职后为黑色显示

未离职也被筛选取了。





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三生石  [个人空间]
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#192»发布于2009-04-15 15:08

 
谢谢Tony,我们会核查,问题请单独发帖 
 
2009-04-15 人力资源管理软件发布2.2版本,做了以下改进 
     工资单支持发生邮件到员工邮箱(感谢碧蓝) 
     考勤台帐处理自动合并入外勤数据(感谢mobby) 
     考勤班次增加提前是否计时和延后是否计时选项(感谢云海) 
     考勤基本参数增加加班取整方式选项(感谢云海) 
 
 
谢谢楼下的朋友,为了更及时的获得解答, 问题请单独发帖,不要在这贴里跟






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紫檀光火  [个人空间]


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#193»发布于2009-04-17 11:08

版主你好,我想针对这款人力资源管理软件提个建议。 
人事资料--调岗调职  里面,如果我记录了一个员工离职,但是在“员工资料”里面,该员工的资料中只是添加了离职状态和时间,这样不方便查看。 
我的建议: 
1、当记录某员工离职后,该员工的资料能够自动由“员工资料”转到“调岗调职”里面,“员工资料”中不再保存该员工的资料。或者,当记录某员工离职后,该员工的资料条目在相应的部门自动的降到最低端,并由醒目颜色标注出。 
2、希望该软件系统中,能够增加一些颜色的应用,我认为在日常的电子办公中为了方便工作,我们会经常使用各种颜色标注祥光东西,以起到提醒的作用。 
 
该软件对我来说虽然只用到了“人事资料”这个板块,不过感觉作为一款免费的绿色软件,真的是特别的实用,并且还能持续的更新。特别感谢提供方和论坛。希望软件的性能能够不断地提升。





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cqswah  [个人空间]


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#194»发布于2009-04-18 23:09

在员工卡片中的技术职称上,点一下可以出现一个对话,就是每次晋升职称的记录,如:时间、职称级别、批准部门、文号等。





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cqswah  [个人空间]


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#195»发布于2009-04-18 23:09

在员工卡片中的技术职称上,点一下可以出现一个对话,就是每次晋升职称的记录,如:时间、职称级别、批准部门、文号等。





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